Archive | Luttes sociales en Finistère

29 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Gad SAS. L’abattoir de Lampaul-Guimiliau sacrifié (LT+OF)

 Gad SAS. L'abattoir de Lampaul-Guimiliau sacrifié (LT+OF) dans Luttes sociales en Bretagne y-en-a-marre-300x182

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Le plan de continuation du groupe Gad SAS, présenté ce vendredi après-midi en comité d’entreprise extraordinaire, prévoit la fermeture en septembre de l’abattoir de Lampaul-Guimiliau.

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Le comité d’entreprise extraordinaire du groupe GAD SAS s’est tenu ce vendredi. Le plan de continuation a été présenté. Et il prévoit la fermeture après l’été de l’abattoir de Lampaul-Guimiliau et du site de Saint-Nazaire. Ainsi qu’une fermeture progressive du pôle administratif de Saint-Martin-des-Champs.  Ce plan de continuation comprend toutefois des possibilités de reclassement avec 343 emplois qui pourraient être créés à Josselin (Morbihan, 650 salariés) où seront rapatriées les activités d’abattage/découpe, et 400 emplois au sein de la Cecab (groupe coopératif agroalimentaire, actionnaire majoritaire à 65% de Gad SAS, les 35% restants sont détenus par le groupement de producteurs de porcs Prestor), précise Annick Le Guével, secrétaire CFDT du CE.

« Difficile à encaisser »
Olivier Le Bras, responsable FO, a déjà réagi. « C’est difficile à encaisser mais on s’y attendait. Lampaul doit continuer à vivre. Cet abattoir est placé au coeur de la production porcine de la région. On doit s’organiser mais il faut garder notre calme ». Ce plan de continuation n’est pas encore adopté. Il doit d’abord être soumis au tribunal de commerce. Si ce dernier valide, l’abattoir de Lampaul-Guimiliau pourrait fermer dès septembre. 28 juin 2013 à 17h15

http://www.letelegramme.fr/ig/generales/regions/bretagne/gad-sas-l-abattoir-de-lampaul-guimiliau-sacrifie-28-06-2013-2153613.php

Gad. Vers la fermeture de trois sites, 1 000 emplois menacés (OF)

Social samedi 29 juin 2013

Le comité central d’entreprise extraordinaire de Gad, qui s’est tenu ce vendredi, à Rennes, a acté la fermeture de trois sites, dont l’abattoir de Lampaul-Guimiliau. 1 000 emplois sont concernés. En l’absence de repreneur, la Cecab, actionnaire majoritaire du groupe industriel charcutier Gad SAS, a présenté un plan de sauvegarde de l’emploi et un plan de continuation aux terribles conséquences pour l’emploi.

1 000 emplois menacés  Trois sites semblent condamnés. L’abattoir de Lampaul-Guimiliau (Finistère), qui emploie 850 salariés, pourrait fermer dès septembre, suivi par le siège (50 emplois) à Saint-Martin-des-Champs, près de Morlaix, et le site de Saint-Nazaire (80 salariés). 1 000 emplois sont donc menacés et seuls 300 reclassements seraient proposés vers le site de Josselin (Morbihan).

La colère des syndicats « C’est un hold-up, a réagi Olivier Le Bras, secrétaire du CCE – FO, très en colère. La Cecab a démantelé les meilleurs abattoirs bretons. On va essayer de trouver un plan B pour éviter cette casse. »

100 millions de dettes L’entreprise, qui emploi près de 1 700 salariés dans l’Ouest, a été placée en redressement judiciaire par le tribunal de commerce de Rennes le 27 février, avec une période d’observation de six mois. Elle affiche une dette colossale de 100 millions d’euros. Le plan présenté ce vendredi sera soumis au tribunal de commerce, le 21 août.

http://www.ouest-france.fr/actu/actuDet_-Gad.-Vers-la-fermeture-de-trois-sites-1-000-emplois-menaces_55257-2207141_actu.Htm

 

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28 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Kersaint-Plabennec. Les salariés de Gad demandent le soutien des producteurs porcins (OF)

Kersaint-Plabennec. Les salariés de Gad demandent le soutien des producteurs porcins (OF) dans Luttes ouvrières

Les salariés de Gad sont venus manifester au siège du groupement de producteurs porcins Prestor à Kersaint-Plabennec. Tous espèrent qu’un repreneur se manifeste…

Quelque 150 salariés de l’abattoir Gad de Lampaul-Guimiliau se sont rassemblés devant le siège du groupement de producteurs Prestor à Kersaint-Plabennec ce jeudi après-midi. Le groupement est actionnaire minoritaire de Gad SAS à hauteur de 34 %. Ils espèrent le soutien des producteurs au cas où une autre solution que celle de l’actionnaire majoritaire, la Cecab, se dégagerait. « J’espère qu’on trouvera une solution satisfaisante, et si aucune proposition n’est faite en dehors de celle de l’actionnaire majoritaire, qu’on trouve une sortie honorable pour tout le monde », déclare Guillaume Roué, le président de Prestor devant le parterre de manifestants. En clair, tous attendent qu’un repreneur se manifeste. Pour l’heure, malgré de nombreux contacts, aucun n’a donné suite. L’actionnaire majoritaire devrait présenter son plan de continuation ce vendredi. Les salariés ne se font pas d’illusion et s’attendent à l’annonce de la fermeture du site de Lampaul-Guimiliau qui emploie 850 personnes. « C’est pas gagné, mais on va se battre »,lâche Olivier Le Bras, délégué syndical FO.

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28 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Rosporden Boutet Nicolas. La CFDT veut saisir le tribunal (Lt)

Rosporden Boutet Nicolas. La CFDT veut saisir le tribunal (Lt) dans Concarneau, Fouesnant, Rosporden 130109103520043_7_000_apx_470_

Une vingtaine de salariés d’Aucy se sont rendus au siège de la Cecab à Theix ce matin dès 8 h 30 où se tenaient les assemblées générales statutaires de plusieurs sites, dont celui de Boutet Nicolas à Rosporden.

Deux salariés du site de Rosporden étaient présents accompagnés de salariés de l’Union fermière morbihannaise de Locminé, de Val d’Aucy et de Maingourd. Il a bien-sûr été question du projet de réorganisation de la branche conserve de légumes et plats cuisinés du groupe qui prévoit la fermeture de deux sites dont Boutet Nicolas à Rosporden à l’horizon mars 2014.

Devant le tribunal « Boutet Nicolas, c’est 220 équivalents temps plein et ils ne proposent des reclassements que pour les 150 CDI, dit Fabien Le Corre, délégué CFDT Boutet Nicolas. Mais les mesures d’accompagnement du Plan de sauvegarde de l’emploi sont suspendus étant donné leurs faiblesses au vu des moyens du groupe. On va donc aller devant le tribunal ». Concrètement, la CFDT estime le PSE ne prend pas en compte le maintien du pouvoir d’achat des salariés : « C’est-à-dire le maintien des salaires et les compensations pour frais de route sachant que les reclassements proposés sont à Saint-Thurien ( 87 postes chez Peny) et au Faouët ( 50 postes à la conserverie morbihannaise) ».

Des reclassements…« 376 reclassements sont proposés sur la branche légumes de conserve, indique Denis Ernotte, responsable communication,dont 140 près de Rosporden. Si on ferme ces sites, c’est pour la sauvegarde de la compétitivité. Il faut aujourd’hui des sites plus gros et moins nombreux. Le standard, c’est 80.000 à 100.000 tonnes de production /an ». La CFDT estime qu’il n’ y a pas de raison économique à la fermeture de Boutet Nicolas :  » En 2012, Boutet Nicolas a fait 3,3 M€ de déficit mais il faut enlever 2,9 M€ provisionnés pour le plan social. Il reste donc 400.000 €. Ce n’est rien. La branche conserve est rentable car elle a fait 90 M€ de bénéfice en dix ans. En fait on subit une restructuration pour combler les pertes de Gad soit 50 M€ en deux ans. Cela peut mettre en difficulté l’ensemble du groupe ». « Ces deux dossiers ont leur propre vie. On doit régler le problème de compétitivité », répond Denis Ernotte.

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27 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Carhaix: 2 000 manifestants contre Marine Harvest (LO)

Carhaix: 2 000 manifestants contre Marine Harvest (LO) dans Carhaix Kreiz Breiz marine-h

Samedi 22 juin, à Carhaix dans le Finistère, près de 2 000 personnes ont manifesté leur soutien aux salariés de l’usine d’emballage de saumon de Poullaouen, menacés de licenciement par le groupe Marine Harvest.

Une vingtaine de salariés de Châteaugiron en Ille-et-Vilaine, dont l’usine va aussi fermer, étaient présents aux côtés de leurs collègues de Poullaouen dont 287, intérimaires compris, vont être jetés à la rue en 2014. L’usine de Poullaouen a compté jusqu’à un millier de salariés et faisait vivre de nombreuses familles. Les travailleurs de Marine Harvest sont écoeurés de se voir sacrifiés sur l’autel de la rentabilité. De nombreux habitants se sont joints à la manifestation qui a parcouru les rues de Carhaix. Les responsables politiques locaux disent déplorer la catastrophe que tout cela représente. Un grand rassemblement pour l’emploi en Centre Bretagne est annoncé à la rentrée. Mais c’est maintenant qu’il faut interdire les licenciements chez Marine Harvest. Correspondant LO

http://www.lutte-ouvriere-journal.org/?act=artl&num=2343&id=33

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27 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Hôpital de Morlaix : contre les coups budgétaires, le personnel se mobilise (LO)

Hôpital de Morlaix : contre les coups budgétaires, le personnel se mobilise (LO) dans Luttes sociales en Finistère manifestants-hopital-sud1

Au centre hospitalier des Pays de Morlaix (CHPM), le mécontentement couve depuis quelque temps et le personnel a décidé de se mobiliser.

En chirurgie « semaine », quatre postes viennent d’être supprimés, parce que la rentabilité du service était jugée insuffisante par la direction. Du jour au lendemain, les collègues ont été invités à postuler dans d’autres services. Mais ailleurs ce n’est pas mieux. De nombreux arrêts ne sont plus remplacés, comme dans le service de soins polyvalents de Plougonven, où l’équipe du soir tourne à deux au lieu de trois ; ou encore à Roz ar Scour, où il manque un agent et un infirmier. En médecine gériatrique un étudiant a dû faire office d’infirmier.

Comment parler de service public et de qualité des soins quand les patients ne sont plus levés, faute d’effectifs pour le faire ?

Jeudi 20 juin, les syndicats CGT et Sud ont appelé à une assemblée générale pour préparer la riposte. La direction venait d’annoncer un budget de l’hôpital en déficit, qui n’augurait rien de bon. L’assemblée a connu un franc succès. Avec 150 participants, c’est la plus importante à l’hô- pital depuis 2002. Tous les secteurs étaient représentés, l’hôpital général, la psychiatrie, les services techniques et logistiques, les SSR, les longs séjours. Chacun se sentait concerné, personnel de jour comme de nuit, titulaire ou contractuel. Après deux heures de discussion, il a été décidé d’amplifier la mobilisation pour faire reculer la direction. Des tracts seront diffusés dans les services et à l’extérieur du CHPM. Un appel à un débrayage illimité est déposé à compter du 27 juin en vue d’actions lors du comité technique d’établissement prévu ce jour-là et du conseil de surveillance du lendemain.

Lors d’une réunion avec les syndicats après l’assemblée, les représentants de la direction ont confirmé leurs intentions. Déficit ou non, ils entendent augmenter les recettes par la valorisation du prix des chambres particulières et réduire les dépenses de mille façons. C’est un véritable plan d’attaques qui s’annonce : non-remplacement des départs en retraite, augmentation de la polyvalence, remise à plat des astreintes et externalisation dans les services techniques ; suppressions de lits, restructurations forcées avec suppressions de postes et fermetures dans les services de soins. Et, qui plus est, la direction s’apprête à dénoncer l’accord des 35 heures de 2002, afin de réduire le nombre de RTT. Mais si elle compte sur la résignation du personnel, elle risque de déchanter.

Correspondant LO http://www.lutte-ouvriere-journal.org/?act=artl&num=2343&id=29

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25 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Plogonnec. Les facteurs grévistes empêchent Les véhicules postaux de partir à Douarnenez (LT)

Plogonnec. Les facteurs grévistes empêchent Les véhicules postaux de partir à Douarnenez (LT) dans Douarnenez, le Cap jpg1-300x148

Les facteurs de Plogonnec, près de Douarnenez, en sont à leur cinquième jour de grève à la suite de la décision de leur direction de transférer leur bureau de poste à Douarnenez.

Hier matin, date effective de leur transfert, ils ont vu arriver plusieurs cadres de La Poste venus charger le courrier ainsi que les colis dans un camion dans le but de tout transporter au nouveau centre de tri de Douarnenez. Le groupe de contestataires a bloqué le camion durant dix minutes puis a accompagné son départ. Les cadres ont également voulu prendre les véhicules postaux, habituellement utilisés par les facteurs, pour les emmener à Douarnenez. Les grévistes les en ont empêchés et un huissier a été mandaté pour constater les faits. Les manifestants n’ont pas cédé et les véhicules sont restés jusqu’à midi sur le parking de La Poste. 25 juin 2013

http://www.letelegramme.fr/ig/generales/regions/finistere/plogonnec-les-facteurs-grevistes-empechent-les-vehicules-postaux-de-partir-a-douarnenez-25-06-2013-2148571.php

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14 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Rosporden. Débrayage chez Boutet-Nicolas (OF)

Rosporden. Débrayage chez Boutet-Nicolas (OF) dans Concarneau, Fouesnant, Rosporden 130109103520043_7_000_apx_470_

La dernière réunion du Plan de sauvegarde de l’emploi (PSE) à Boutet-Nicolas a lieu ce vendredi matin à Rosporden. Avec un dernier débrayage des salariés, postés à l’entrée de la Rocade nord, dès  8 h 30. Excédé par le déroulement du PSE, le personnel avait déjà débrayé jeudi matin, bloquant l’accès du site de la Rocade Nord, une partie de la journée.

« Rien n’a évolué »

« Rien n’a évolué au fil des réunions, déplorait hier Fabien le Corre, délégué CFDT du comité d’entreprise. Notre revendication principale, au sujet du reclassement interne, est le maintien du salaire, actuellement de deux ans seulement. On estime que le PSE est nettement inférieur à celui qui avait été négocié, lors de la fermeture en 2008, du site de Carhaix. À ce jour, la direction n’a rien accepté, hormis s’agissant de la mutuelle. »

« On va dénoncer le PSE » Après cette dernière réunion, le dossier du PSE sera déposé au tribunal de grande instance. « On va dénoncer à nouveau le PSE, trop faible, et insister sur l’absence de raison économique », annonce d’ores et déjà Fabien Le Corre. Samedi, à 10 h 30, à l’ancienne salle de la mairie, une assemblée générale réunira le personnel et les avocats. Faits de société vendredi 14 juin 2013

http://www.ouest-france.fr/actu/actuLocale_-Rosporden.-Debrayage-chez-Boutet-Nicolas_40771-2202479-pere-redac–29232-abd_filDMA.Htm

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14 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Quimper, La Poste: la CGT souligne le retour de la souffrance au travail (LT+OF)

Quimper, La Poste: la CGT souligne le retour de la souffrance au travail (LT+OF) dans Luttes sociales en Finistère jpg-300x148

Les préconisations du rapport de Jean Kaspar, mandaté par la Poste, après une série de suicides auront-elles fait long feu ?

C’est ce qu’affirme la CGT qui organisait, hier, une journée nationale d’action. « En 2010, les maladies professionnelles à la Poste ont augmenté de 47 % et de 38 % en 2011. Les chiffres de 2012 ne sont pas connus », a argumenté, hier matin, Alain Le Berre, secrétaire départemental de la CGT FAPT, devant la direction du regroupement de la Poste, à Quimper, avec des délégations de centres courriers du Sud-Finistère.

Il évoque les suppressions d’emplois, les réorganisations incessantes de services, « la course effrénée à la rentabilité et la sécabilité (…) On ne veut plus revivre la souffrance au travail ». Un peu plus tôt dans la matinée, la quasi-totalité des postiers de Quimper s’était mise en grève 24 heures pour protester contre une réorganisation du service courrier, prévue en fin d’année, à l’appel de la CGT et de Sud, projetant la suppression de six à douze tournées de facteurs sur 55. Un autre préavis de grève est déposé la semaine prochaine, contre le transfert du courrier de Plogonnec vers Douarnenez. 14 juin 2013

http://www.letelegramme.com/ig/generales/regions/finistere/la-poste-la-cgt-souligne-le-retour-de-la-souffrance-au-travail-14-06-2013-2136141.php

Quimper. Les facteurs en grève contre une réorganisation en vue (OF)

Une bonne partie des facteurs quimpérois sont en grève ce jeudi à l’appel de la CGT et de Sud. Ils protestent contre un projet de réorganisation de la distribution.

Mouvement bien suivi. Selon la direction, 47 facteurs sur 86 ont suivi le mouvement. Les facteurs redoutent les conséquences de cette réorganisation. La direction se montre rassurante, assurant que rien n’est encore décidé. « Nous sommes en phase de discussion et de partage… » précise la Poste. La nouvelle organisation devrait être mise en place d’ici la fin de l’année. Social jeudi 13 juin 2013

http://www.ouest-france.fr/actu/actuLocale_-Quimper.-Les-facteurs-en-greve-contre-une-reorganisation-en-vue_40820-2202266——29232-aud_actu.Htm


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13 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Quimper. Peu de courriers distribués ce jeudi (LT)

Quimper. Peu de courriers distribués ce jeudi (LT) dans Luttes sociales en Finistère im2

Peu de courriers vont être distribués ce jeudi, à Quimper, dans les boîtes aux lettres. Depuis 6 h 15, la quasi-totalité des facteurs observent, en effet, un mouvement de grève de 24 heures à l’appel de la CGT et de Sud. Les facteurs protestent contre un projet de réorganisation des tournées qui aboutirait à la fin de l’année à la suppression de six à douze tournées sur les 55 actuelles. 13 juin 2013 à 10h43

http://quimper.letelegramme.fr/local/finistere-sud/quimper/ville/quimper-peu-de-courriers-distribues-ce-jeudi-13-06-2013-2135908.php

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12 juin 2013 ~ 0 Commentaire

Carhaix, Marine Harvest, manifestation le 22 juin (LT)

Carhaix, Marine Harvest, manifestation le 22 juin (LT) dans Carhaix Kreiz Breiz y-en-a-marre1

Une semaine après l’annonce de la fermeture de l’usine Marine Harvest de Poullaouen (29), l’union locale CGT de Carhaix a décidé d’organiser une mani- festation. Elle aura lieu le samedi 22 juin, à 10 h 30, devant la Maison des syndicats de Carhaix. Pour la CGT, il était important d’organiser une première action avant l’été. Des contacts vont également avoir lieu avec les salariés du site Marine Harvest de Châteaugiron (35), qui va lui aussi fermer, et ceux de Gad, à Lampaul-Guimiliau (29), afin de mettre sur pied une grande manifestation en septembre.12 juin 2013 à 09h42

http://www.letelegramme.com/ig/generales/regions/finistere/marine-harvest-manifestation-le-22-juin-a-carhaix-12-06-2013-2133639.php

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